第403章、乱斗升级

业绩和鼓励的话说完，马由提出了居安思危的观点。他倒没说出什么“距离破产只有多少分钟”之类浮夸的言语，用各种数据进行客观比较，论述了蓝星集团虽发展迅猛，但距离真正的国际巨头，还是有不少的上升的空间。

强调若不保持创新精神和科学的管理模式，被其他竞争对手反超甚至碾压，并非天方夜谭。

顺着危机意识的话题，马由展望了98年集团总体战略。迄今为止，蓝星集团在IT行业算是真正站稳了脚跟，并在软件、网络方面成为了领头羊。明面上基于11家上市公司凝聚的财力，以及这几年厚积薄发的产业积累，硬件方面在芯片、计算机等产业的高端领域，完全树立起高端品牌形象。

未来一段时间，蓝星集团再不会漫无边际地拓展新的产业。而是将在现有的产业布局基础上，狠抓产品质量，深挖产品升级潜力。引入“沉浸式”概念，切实提升用户使用产品的便捷和舒适度，巩固和发挥品牌效应。

为此，马由要求集团副总裁，负责市场研究院的康于渭，继续扩充人员。专门成立一个“体验师”部门，专门收集和体验各种产品，并提出修改建议。且需和其他厂家及品牌的产品进行比对分析。

在产品使用方面，马由和星儿也非全知全能。他只知道未来的科技发展方向，以及同时期什么样的型号或功能是主流产品。但一些细节尤其是用户体验上面，需要大量的市场数据、用户体验来修正完善。

之前数据来源也是靠市场研究院。这两年市场研究院已颇具规模，马由也提供了很多先进的技术，诸如大数据什么的，硬件和软件系统。让他们效率更高，更为专业。

为蓝星集团的产品设计和产业规划起到了很好的先导作用。

当然，不是说不会有新产品面世。而是在已发布的产品基础上不断优化，但不会像前世倭国那样玩很多噱头就算是新品。

总之，除生物医学、华医药、航空航天领域还将大力开拓外。其他领域的产业扩张速度将放缓，整个公司无论是管理，还是对已有产品的完善和升级，都是沉淀和积累。

有关公司发展的话题说完后，马由出人意料，提出了一个看似和管理无关的期望，请中级管理层以上的员工，每年应利用休假或节假日，应至少去一次贫困山区实地考察。做义工也罢、做慈善也罢，总之体验一下和现代社会完全不一样的生活。

马由认为这样的活动，能更多唤醒人们的善良一面，保持正确的三观。

尤其是物质条件好的人群，容易陷入纸醉金迷中不可自拔。蓝星集团的员工待遇极高，与此同时带来不一定全都是正面效果，当他们看到还有人食不果腹、衣不蔽体，就有了对比和工作的热情及动力。

人人都知道“做事先做人”。但又有多少人在物质生活极为丰富后，还能保持初心。马由不期望蓝星员工都是慈善家，但至少不应负面情绪占上风。他期望看到蓝星集团内部保持一种生机勃勃、正气凌然的氛围。

这其实也是一种“场”，通俗将就是企业文化的组成部分。这种以人为主构成的“场”，用正则正。正气占上风，整个公司更积极向上。这是奖金和高薪无法完全替代的。

众人放假离开，马由也在思考，春节期间，他自己也应身先士卒，去那些交通封闭的地方走走看看。虽说这两年做了不少慈善，但从未亲身去感受一下。不过他也不迂腐，专业人做专业的事，自己多完成一些研发，从国际上多获得一些利润反哺给国内，更是做实事。

不少人没事就往非洲原始部落跑，美其名曰体验原始生活状态，并由此呼吁全世界援助他们。马由虽不反对，但认为这些人大多是猎奇而已。自己国家还有一些地方、一些人需要帮助，更应优先获得关注。

去年马由在接受《时代周刊》采访时，承诺成立慈善机构，面向全世界从事慈善活动。这一年来，蓝星英国集团，也拿出了200亿米金，成立了慈善基金会。也向不少国家和地区实施了捐助，但他更多还是落实在华国境内。

通过这样合理避税的方式，让更多的资金帮助国内需要的人，至少在现阶段，他认为这样带民族和倾向性，是合理的。降临这个世界，他的世界观也一直在修正中。

……

米国这段时间，不断有福莱纳货车司机爆料，去年上市的新款重卡，刹车经常失灵，几次都差点造成车祸。刚开始，这种新闻仅在一些小报上，轻描淡写披露一二。

前几天，一则电视新闻，引起了大众的关注。

在一个米国西部，菲利克斯北面的40号公路休息站，一辆全新福莱纳重卡突然自燃。幸而休息站内加油站的消防设施完善，众人扑灭了卡车的大火。但这辆卡车及满载的货物，全部被烧毁。

卡车的大火，还波及了附近几辆来不及开走的其他车辆。由此造成的损失极大。幸而现场没有人员伤亡。

这场火灾直到扑灭，共计半个小时。不仅被100多米远处的加油站监控拍摄下来，也被“正好”在途径休息站的一组电视台记者，完整地记录火灾整个过程。

在有心人的推波助澜下，这则新闻迅速扩散，重卡司机也在律师的帮助下，向法院提出了索赔诉讼，声称车辆有重大安全隐患。同时，陆续有数十名来自北米各地的卡车司机，也加入了质量投诉团队，一场火灾迅速演变成为一个公共安全事件。

米国交通运输部极为罕见、以接到多起类似安全投诉为由，高效率地宣布介入调查。并邀请第三方安全检测机构，进驻了莱克财团旗下在波特兰的福莱纳重卡工厂。

第三方检测机构，在工厂抽检了几台即将出厂的新车。因为他们手中有投诉的情报，所以检测指向性极强。调取了设计图纸，并当场完成了检验。

结果发现了油路、传动部件、紧固部件之间设计不合理。在高速行驶较长时间，可能出现被异物摩擦发热，导致油路着火。

另外，制动系统、电路系统等也都发现了设计缺陷。总之这款新车在安全方面存在重大安全隐患。

一时间，这款新车刚出厂不到半年，便面临召回的处罚。甚至还因卡车都是营运工具，而导致车主的经济索赔。

权威鉴定发布，莱克旗下的汽车全部受到拖累，股票大跌12%。

星儿自然没有放过这波做空机会。也乘机捞了一笔。

这一切当然不是偶然，是星儿入侵了福莱纳工厂的服务器，稍微修改了总装方案形成的结果。

而高迪财团情报官简尼佛所获得的情报，也是星儿假扮线人，主动联系他售卖的情报。还为此索取了50万米金的报酬。

“碰巧”拍摄到卡车自燃的影像，这是简尼佛花钱雇佣了一组电视台记者，一直跟踪这款新车。至于为何恰好这一辆重卡就发生了自燃，马由估计这就是简尼佛的杰作了。有了马由提供的情报，再加之简尼佛的特别“关注”，本来的“设计缺陷”隐患发现故障的概率就成为了100%。

不过，这些简尼佛这一系列人为操作的情报，马由计划过段时间，让星儿再出售给莱克财团的情报官。这样才可能将这两家财团的竞争，升级为相互伤害的冲突层面。

与此同时，马由正在布局其他几家财团之间的摩擦火花。

新年第二天上午，马由来到王晓梅家做客。

小姑娘再有几个月，就17岁了。本就比较内向的性格，现在也有了少女的害羞和矜持。不再像前两年那样见面当吊袋熊，但内心亲近，却在扑闪的大眼睛中不经意地显露出来。

这一年来，马由东奔西走。两人见面的时间极少。好在马由送给她的笔记本电脑，有无时不在的卫星网络，也安装有内部版的《叮当》通讯软件，可随时联系，还能视频。俩人关系虽没有继续升温，但保持着好感。

马由全身心投入到事业中，且自身寿命可达数百年而言，现在不到20的年龄还是少年。故对晓梅的关系他也不着急推进，一切随缘。

他还有一个心思，就是担心王晓梅之前是因他帮忙治病而怀有感激之情。加之之前因病很少外出交友，万一进入大学后，遇见有心动的人呢。总之他希望王晓梅还是以正常状态进入到大学生活中。

和她父母聊了一会后，便问王晓梅：

“晓梅，今年你要考大学了，想好学什么专业了吗？”马由没有问去哪所大学，因为这两年王晓梅也修炼了马由传授的拓展脑域的简化功法，至少也达到了9%的脑域拓展度，算是顶尖天才了。高考取得高分，对她来说手到擒来。

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