第三百七十九章 “亲切友好的沟通”

实际上智尊Nexa ai手机被如此之快的限制，也是因为某些厂商的缘故，比如说某国内厂商多频次购买＋深度拆解之后，意外发现，华夏的智尊Nexa ai手机是混用芯片，部分用高通的，部分用联发科的，甚至还有查不到源头的芯片。

而且随着时间越靠后，联发科还有不知名芯片占比就越高.

当看到这个消息之后，他们家就立刻将自己整理的资料，马上的报道给了自己的‘米国爸爸’，再之后，高通主动联合苹果还有谷歌，集体出动，三大巨头联手，相关的制裁当然落实得非常快！

他们三家每年都有大量资金作为游说资金！换个角度说，这三家公司也是米国zf很多高管背后的金主爸爸！

特别是高通！

不然为什么菊厂被一波又一波的制裁之后，联发科不可以卖芯片给菊厂，但高通却可以！

这当然是有原因的！

当初高通的高层和菊厂谈判的时候，那可完全就是侮辱性条件！

首先，购买的芯片价格必须得比其他厂商高，高出多少呢？至少25%起！

比如说高通最新旗舰芯片，供货给国内那些公司，是1400人民币，菊厂的采购价就得1750起！

除此之外还有其他附加要求，用的高通芯片的手机，不允许上5g。

买一颗高端芯片，必须带上4颗低端芯片！

显然，低端芯片的价格同样要求必须‘溢价’购买！

如果当初不是不是因为菊厂花了大力气，花费了巨额资金采购了巨量的储备！

如果当初不是吴舟的运作，以及国家的大力支持，帮助菊厂快速组建搭好芯片制作团队。

如果

有很多的如果这些如果当中，有任何一项不是确定性的话，那么菊厂最后大概率就只能侮辱性地接受这个条件。

没办法，因为菊厂有太多太多终端的员工，所以终端业务必须要有产品卖，必须要有芯片，不然的话，这些人就没有活干，就得下岗！！！

好在，后续一切异常的顺利，菊厂的芯片质造技术突破非常快！

终于是在2021年年尾的时候，菊厂自己工厂做出来的芯片终于可以售卖！！！

至少，这可以保证终端业务可以先活下去，可以等待菊厂的王者归来！

智尊Nexa ai手机的成功，特别是在这个系列的手机所有产权全部都归于爱英集团之后。

现在手机还在市场上持续热卖！即便海外市场似乎的崩盘了，但华夏国内市场依旧非常庞大啊！

智尊Nexa ai手机每多卖出去一部，几乎就等于苹果少卖一部.又或者高通的高端旗舰芯片少卖一个.

所以，高通的华夏部门负责人直接找上门！

“如果我没记错的话，贵公司的负责人是吴舟！我要见他！”

“很抱歉，我们吴总很忙，一般这种接待事情，我就可以负责！”爱英这边接待的负责人却是不卑不亢！

如果是一俩年前的话，那肯定不一样，但现在，公司大了之后，在这个公司里的员工，在对那些以前高高仰视的企业对话时候，底气也就足了。

“我觉得你们最好通知到他，不然你们会后悔的！他也会后悔的！”

“如果你们还想继续售卖智尊Nexa ai手机！“

来的时候，趾高气扬，似乎觉得爱英集团必然会答应，没有不答应的理由！

但接待他们的不是吴舟！

只是一个普通的很年轻的爱英‘高层’负责人！

“很抱歉，我们董事长很忙，如果所有的小事儿，都需要他亲自处理的话，那他即便是放弃所有睡觉的时间也不可能够用！”

“所以这个事情，贵公司只能和我们谈，相信我，我有这个权利可以做主！”

“如果您确定没办法谈的话，那我会将您的意见提交上去，不过这个时间上就不确定了，也许几个小时，也许几天，也许直接不同意！”

后续在高通这些负责人强烈要求下，见面预约申请提交了上去！然后

“7月11日上午11点12分，京城爱英办公大楼13层.“也就5分钟不到的时间，结果直接反馈到了办公的手机上！

约上了，不过得等一个半月时间才能见面.

察觉出现实和自己所想的不一样，吴舟根本没打算见他们的时候，有高通的一个高层做出生气状，就要夺门而出。

但最后看到爱英的那个年轻高层，似乎一点也没有阻拦他们的动作！

似乎真的一点也不担心他们离开！

似乎真的一点也不在乎之后，随后华夏区负责人笑嘻嘻走过去，拉住了那个要走的同事。

“吴总的大名商业权利可是早有传闻，这次过来，原本还是非常期待能亲眼见一见！我的这些海外同事，其实和我也一样，只是非常想和吴总见面，简单聊聊就好！不过看来，真的是太不凑巧了！”

爱英集团虽然还没有上市，但还有很多专业的机构，大概估算出了爱英集团在2021年的营收，利润情况！

营收至少7000亿+以上，至于利润，有估计在3000亿的，也有估计4000亿的。

具体的数值，因为爱英的财务方面不找第三方审计，完全就是自己搞，再加上因为种种的恶性商业竞争的缘故，爱英在2021年公司内部安保系统的不断升级！

现在外界想要拿到爱英的内部准确数据是非常难的

只能是通过第三方平台的一些公开数据去推算。

不过即便如此，已知道的那些林林总总加起来，爱英去年的营收也是极其的夸张！

除了直接营收方面之外，还有其他重要佐证！

一个是爱英公司内部薪资待遇直接成为整个华夏第一档的存在！平均薪资大概是在100-150w左右！

且爱英2021年年底的时候，员工总数也突破到了6w+的程度！

旗下的第三方外包员工总数超过20w这些人员工待遇平均也在20w年薪左右！

换句话说，如果人员结构不变，薪资福利不变的话，后续每年爱英单就薪资方面就要支出千亿+的地步！

爱英能给到如此高的工资的前期，肯定是爱英能有高利润的前提！

高通最近两年能有超额的业绩还有利润，主要还是因为没了菊厂这个竞争对手之后，销量提升外加涨价的缘故。

简而言之，根本就不是公司内部经营方面有了什么‘好变化’才有的好业绩，单纯就是因为‘市场变化’，之前和自己抢市场的对手消失了

但那是因为高通不想去做其他业务吗？

实际上，几乎所有的大公司都清楚，想要搞出来一个新的业绩增长点有多难！

但貌似这个规格完全不适用于爱英集团！

20年的时候，爱英营收就破了三千亿，当时外界分析师觉得，只是意外！

但21年再次突破，预估突破了七千亿的时候，这次分析师们就不再想当然地认为爱英只是运气了

怎么可能运气接二连三！只可能是实力！

所以，当下，虽然吴舟不在米国，但米国那边其实已经有了很多‘研究爱英’，研究吴舟的专业团队！

专门就是为了分析爱英下一步的动向，好看看能否提前布局，又或者跟进一下，尝试尝试

最好的赚钱方式就是主动去学习会赚钱的人去赚钱！

这些高通员工来到爱英的时候，如果当时是吴舟出门迎接他们，那他们肯定是不会那么趾高气扬的，虽然条件大概率也优惠不了多少！

但至少‘尊重’还是会给的！

后续的沟通过程，就比较一板一眼了。

“伱们所有的手机芯片，必须得用我们高通的！“

“不可能，用谁家的芯片是我们的自由，和贵公司无关！我们公司也不可能接受这种无理条件！”

“你们现在和菊厂的合作也必须终止！”

“和谁合作，是我们公司的自由，贵公司无权干预！”

“作为补偿，我们可以给到贵公司最新高端芯片！”

“我们公司并不需要什么补偿，正常的市场行为就好！如果我们需要贵公司的高端芯片，我们会和贵公司去采购，当然贵公司也可以选择不和我公司合作，这完全是贵公司的自由！我们也不会干涉！”

“.“

最终在‘亲切而友好’的沟通氛围中，高通员工回了家！

两天后，有新消息传出，联发科禁止向爱英供货！

英伟达，英特尔，微软，美光等等企业，也都不允许再和爱英合作！

除了具体点名的这些头部企业之外，爱英企业所有产品线，不允许任何米企，以及含米技术的相关产品，再供货给爱英.

用拟人化来描述这个场景的话。

那就是，黑道大哥对所有人大喝道“你们要是谁再敢和爱英合作，那就是和我们老米过不去！想清楚后果！”

(本章完)